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            |  基本信息 |  |  个人相片 |  
            | 姓  名: | 陈勇 | 性  别: | 男 |   |  
            | 政治面貌: | 共青团员 | 学  历: | 中技 |  
            | 民  族: | 汉 | 年  龄: | 43 岁 |  
            | 身  高: | 178 CM | 体  重: | 75 KG |  
            |  |  
                
                  |  求职意向 |  |  
                  | 求职类型: | 全职 |  
                  | 要求月薪: | 3000 元/月 |  
                  | 希望职业: | 工业/工厂类 - 生产主管/生管员/督导 |  
                  | 希望职位: | 移印丝印主管、普工、保安 |  
                  | 工作经验: | 不限 |  
                  | 技能特长: | 有十多年移印丝印车间管理经验,会移印丝印,懂lSO, |  
                  | 自我评价: | 本人有十多年移印/丝印车间管理经验,能合理安排车间生产,及时完成生产任务,培训员工的作业技能,提高产能,减少不必要的浪费,节约成本,懂lSO。 |  
                
                  |  教育情况 |  |  
                  |  | 
                      
                        | 时间 | 所在学校 | 专业 | 学历 |  
                        | 1992-09 - 1994-07 | 湖北省冶金技校 | 炭素 | 中技 |  
                        | 专业描述 |  
                        |  |  |  
                
                  |  工作经历 |  |  
                  |  | 
                      
                        | 时间 | 公司名称 | 公司性质 |  
                        | 2004-05 - 2007-10 | 东莞市东城印佳图色文具厂 | 私营企业 |  
                        | 所属行业 | 所在部门 | 职位名称 | 离职原因 |  
                        | 玩具/工艺品/收藏品/奢侈品 | 移印部 | 移印主管 | 另谋发展 |  
                        | 工作描述 |  
                        | 安排车间生产,管理车间人员,改良生产工艺,提高产能,节约成本。 |  
                      
                        | 时间 | 公司名称 | 公司性质 |  
                        | 2008-10 - 2010-07 | 东莞市黄江威达金属制品厂 | 私营企业 |  
                        | 所属行业 | 所在部门 | 职位名称 | 离职原因 |  
                        | 玩具/工艺品/收藏品/奢侈品 | 移印部 | 移印主管 | 公司经意拖欠工资 |  
                        | 工作描述 |  
                        | 负责管理整个车间的生产及人员,合理安排生产,及时完成生产任务,提升员工生产技能知品质观念,合理安排人员,减少人力的浪费。 |  
                      
                        | 时间 | 公司名称 | 公司性质 |  
                        | 2010-09 - 2015-02 | 东莞市长安顺达塑胶模具加工厂 | 私营企业 |  
                        | 所属行业 | 所在部门 | 职位名称 | 离职原因 |  
                        | 玩具/工艺品/收藏品/奢侈品 | 印刷部 | 印刷部主管 | 另谋发展 |  
                        | 工作描述 |  
                        | 负责整个车间的生产和人员的管理,发现生产中出现的问题,并及时处理问题,提高产能,培训员工的生产技能,提高生产产能,节约成本。 |  |  
  
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